为助力企业降低用工管理成本、提高用工管理效率，优化人力资源社会保障公共服务，湾沚区人社局在劳动合同签订方面开始新的突破。7月5日，安徽易智人力资源服务有限公司与新入职员工签署电子劳动合同，湾沚区推广的首个电子劳动合同正式诞生，这也标志着湾沚区劳动关系领域已正式迈入电子劳动合同时代。

通过安徽省电子劳动合同综合服务平台，用人单位和员工可以线上签订劳动合同，双方实名签订后即具备法律效力，区人社部门对合同进行审核，实现申报、签订、审核等环节全流程数字化，大大提高劳动合同签订效率，减少文件流转时间，解决了企业劳动合同存档等现实难题，规避了纸质合同丢失风险，有效保障合同的安全性。

安徽易智人力资源服务有限公司负责人叶经理动情的说，我们企业主要从事人力资源服务，人员流动量大，过去办理新员工入职时，需要先打印纸质合同，再和员工面对面签署，最后存档，每年整理人事材料都需要花费大量人力物力。有了电子劳动合同后，可以在线办理业务，员工在皖事通APP上就可以随时随地签署协议，高效又便捷，给我们企业解决了大难题。

电子劳动合同的推行，践行了“双碳”战略和绿色发展理念，为企业无纸化办公提供了应用场景，有效节约社会成本，激发释放改革活力。下一步，区人社局将加大电子劳动合同的宣传推广和入企指导力度，帮助企业解决签订电子劳动合同时出现的困难，为推动企业人事管理数智化升级转型，保障企业和劳动者双方的合法权益，优化营商环境，构建平等、健康、和谐的劳动关系。